موظفو مصرف أبوظبي الإسلامي عند الجناح
أعلن مصرف أبوظبي الإسلامي، مجموعة الخدمات المالية الإسلامية الرائدة، وأحد المؤسسات الوطنية الرائدة في إطلاق مبادرات التوطين في الدولة، عن حصوله على الفئة الأولى من جائزة تنمية الموارد البشرية في القطاع المصرفي والمالي لعام 2011. كما حصل المصرف على شهادة شكر وتقدير لتحقيقه أعلى نسبة توطين لهذا العام في القطاع المصرفي وذك من قبل معهد الإمارات للدراسات المصرفية والمالية.
وتأتي هذه الجوائز لتتوج الجهود التي بذلها المصرف على مر السنوات الماضية في القطاع المصرفي، وفي العام الماضي على وجه الخصوص، حيث حقق المصرف نسبة توطين تعد الأعلى في القطاع المصرفي في الدولة لعام 2011، بلغت 48% مقارنة مع 45% في عام 2010. وقد قام المصرف بتوظيف عدد كبير من مواطني الدولة خلال العام المنصرم.
وقدم الجائزة وشهادة التقدير سمو الشيخ الدكتور سلطان بن محمد القاسمي، عضو المجلس الأعلى للاتحاد، حاكم إمارة الشارقة، وسعادة جمال أحمد الجسمي المدير العام لمعهد الإمارات للدراسات المصرفية والمالية، للسيد وهيب الخزرجي، رئيس قسم الموارد البشرية في مصرف أبوظبي الإسلامي، وذلك على هامش معرض التوظف الوطني لعام 2012 في مركز إكسبو الشارقة.
وتعليقاً على هذه الجائزة، قال طراد محمود، الرئيس التنفيذي لمصرف أبوظبي الإسلامي: "إن فوزنا بهذه الجائزة المرموقة وبشهادة الشكر والتقدير من قبل معهد الإمارات للدراسات المصرفية والمالية وبحضور صاحب السمو الدكتور الشيخ سلطان بن محمد القاسمي سيحفزنا ويشجع المؤسسات المالية الأخرى على المضي قدماً لتحقيق التميز في مبادرات التوطين، التي نعتبرها عاملاً رئيسياً في نجاحنا وفي تطور القطاع المصرفي الحيوي. إن حصولنا على هذا التكريم هو إنجاز رائع يؤكد من جديد على مكانتنا الرائدة في مجال توظيف الكوادر الوطنية في دولة الإمارات. كما يبين مدى فاعلية برامج التوظيف الوطني وبرامج التدريب التي يتبناها المصرف وقدرتها على إبراز مواهب الخريجين الجدد وتطويرها".
وأضاف قائلاً: " لقد قام المصرف بزيادة أعداد الموظفين من مواطني الدولة، كما قام بتعزيز انتشاره في مختلف أنحاء الإمارات، من خلال افتتاح المزيد من الفروع الجديدة. وقد حاز برنامجه التدريبي على أعلى درجات تقدير القطاع المصرفي بفضل أدائه المهني ومنهجيته ذات المستوى العالمي".
هذا ويرحب مصرف أبوظبي الإسلامي بتلقي طلبات التوظيف من مواطني دولة الإمارات المهتمين بالعمل في القطاع المصرفي والتمويلي في جناحه خلال معرض التوظف الوطني والذي يبدأ يوم الأربعاء 22 فبراير وينتهي يوم الجمعة 24 فبراير. ولقد دأب المصرف على المشاركة في العديد من معارض التوظيف، بهدف جذب وتدريب الكفاءات الوطنية والاحتفاظ بها.
ومن الجدير بالذكر أن المصرف فاز بجائزة تنمية الموارد البشرية في القطــــاع المصـرفي والمالي لعام 2009 وجائزة أفضل إدارة تنفيذية في مجال التوطين للعام 2010.
كما حصل المصرف على شهادة شكر وتقدير لتحقيقه أعلى نسبة توطين لهذا العام في القطاع المصرفي وذك من قبل معهد الإمارات للدراسات المصرفية والمالية.
وتأتي هذه الجوائز لتتوج الجهود التي بذلها المصرف على مر السنوات الماضية في القطاع المصرفي، وفي العام الماضي على وجه الخصوص، حيث حقق المصرف نسبة توطين تعد الأعلى في القطاع المصرفي في الدولة لعام 2011، بلغت 48% مقارنة مع 45% في عام 2010. وقد قام المصرف بتوظيف عدد كبير من مواطني الدولة خلال العام المنصرم.
وقدم الجائزة وشهادة التقدير سمو الشيخ الدكتور سلطان بن محمد القاسمي، عضو المجلس الأعلى للاتحاد، حاكم إمارة الشارقة، وسعادة جمال أحمد الجسمي المدير العام لمعهد الإمارات للدراسات المصرفية والمالية، للسيد وهيب الخزرجي، رئيس قسم الموارد البشرية في مصرف أبوظبي الإسلامي، وذلك على هامش معرض التوظف الوطني لعام 2012 في مركز إكسبو الشارقة.
وتعليقاً على هذه الجائزة، قال طراد محمود، الرئيس التنفيذي لمصرف أبوظبي الإسلامي: "إن فوزنا بهذه الجائزة المرموقة وبشهادة الشكر والتقدير من قبل معهد الإمارات للدراسات المصرفية والمالية وبحضور صاحب السمو الدكتور الشيخ سلطان بن محمد القاسمي سيحفزنا ويشجع المؤسسات المالية الأخرى على المضي قدماً لتحقيق التميز في مبادرات التوطين، التي نعتبرها عاملاً رئيسياً في نجاحنا وفي تطور القطاع المصرفي الحيوي. إن حصولنا على هذا التكريم هو إنجاز رائع يؤكد من جديد على مكانتنا الرائدة في مجال توظيف الكوادر الوطنية في دولة الإمارات. كما يبين مدى فاعلية برامج التوظيف الوطني وبرامج التدريب التي يتبناها المصرف وقدرتها على إبراز مواهب الخريجين الجدد وتطويرها".
وأضاف قائلاً: "لقد قام المصرف بزيادة أعداد الموظفين من مواطني الدولة، كما قام بتعزيز انتشاره في مختلف أنحاء الإمارات، من خلال افتتاح المزيد من الفروع الجديدة. وقد حاز برنامجه التدريبي على أعلى درجات تقدير القطاع المصرفي بفضل أدائه المهني ومنهجيته ذات المستوى العالمي".
هذا ويرحب مصرف أبوظبي الإسلامي بتلقي طلبات التوظيف من مواطني دولة الإمارات المهتمين بالعمل في القطاع المصرفي والتمويلي في جناحه خلال معرض التوظف الوطني والذي يبدأ يوم الأربعاء 22 فبراير وينتهي يوم الجمعة 24 فبراير. ولقد دأب المصرف على المشاركة في العديد من معارض التوظيف، بهدف جذب وتدريب الكفاءات الوطنية والاحتفاظ بها.
ومن الجدير بالذكر أن المصرف فاز بجائزة تنمية الموارد البشرية في القطــــاع المصـرفي والمالي لعام 2009 وجائزة أفضل إدارة تنفيذية في مجال التوطين للعام 2010.
فيس بوك 
تويتر 
Stumbleupon 
ديغ 
بلوجر 
إطبع
أرسل
راسل المحرر
التعليقات
علِّق