غرفة دبي تعزز وعي موظفيها بفئات برنامج دبي للأداء الحكومي المتميز

في إطار جهودها لتعريف موظفيها بمعايير التميز المؤسسي، وتحفيزهم على الإبداع والتفوق في مجالات العمل المختلفة، نظمت غرفة تجارة وصناعة دبي مؤخراً وبالتعاون مع برنامج دبي للأداء الحكومي المتميز سلسلة من الندوات والمحاضرات التنموية التي تعزز من ثقافة التميز المؤسسي.

وسلطت المحاضرات الضوء على فئات التميز المؤسسي والوظيفي والتكريم الخاص ببرنامج دبي للأداء الحكومي المتميز، واستعرضت مبادرة الشيخ محمد بن راشد آل مكتوم للإبداع الحكومي "إبداع" من مختلف جوانبها بغرض تعزيز وعي موظفي الغرفة بمعايير التميز ضمن هذه المبادرة.

وأدار المحاضرات التي نظمت على مدى ثلاثة أيام الدكتور زياد الكحلوت، مستشار الجودة والتميز ببرنامج دبي للأداء الحكومي المتميز، والمهندس أسامة حماد، استشاري أول بالبرنامج، والسيد هزاع النعيمي، مدير أول مبادرات التميز ببرنامج دبي للأداء الحكومي المتميز.

وناقشت الندوات فئات فريق العمل المتميز، والمبادرة الإدارية المتميزة، والمشروع الفني التقني المتميز، والمشروع الحكومي المشترك، والجهة الحكومية المتميزة مالياً، والجهة الحكومية المتميزة إلكترونياً، والتميز الوظيفي ومبادرة " إبداع" والجندي المجهول.

وأشار هزاع النعيمي إلى ان مبادرة "إبداع" التي يتم الإعلان عنها لأول مرة لهذا العام 2013، تعتبر مبادرة رائدة لتوفير بيئة عمل مبدعة في القطاع الحكومي، ولتشجيع الموظفين الحكوميين على تقديم أفكار مبدعة ومشاريع تطويرية ومبادرات تنموية تساهم في تطوير دوائرهم وتنمية مجتمعهم وتحسين الخدمة الحكومية ودفع عجلة التنمية الوطنية.

وأوضح النعيمي إن فئات هذه المبادرة تشمل الفكرة المبدعة والموظف المبدع والقائد المبدع والجهة الراعية للإبداع، داعياً الموظفين إلى تبني المعايير الإبداعية في ممارساتهم المؤسسية، وتقديم ترشيحاتهم لأن برنامج دبي للأداء الحكومي المتميز يرعى الإبداع، ويكرم المبدعين في إمارة دبي.

ومن جهته أشار عيسى الزعابي، نائب رئيس أول لقطاع الدعم المؤسسي في غرفة دبي إلى ان مبادرة الغرفة إلى تنظيم هذه المحاضرات التوعوية نابعٌ من التزامها بخلق بيئة محفزة للإبداع، وتحفيز موظفيها على التميز والتفوق في خدمة مجتمع الأعمال، مشيراً إلى ان غرفة دبي توفر بيئة ملائمة لرعاية الإبداع نظراً لخدمتها أكثر من 140 ألف عضو من مجتمع الأعمال المتنوع في الإمارة.

وأوضح الزعابي أن الغرفة كانت سبّاقةً إلى تعزيز وعي موظفيها بفئات برنامج دبي للأداء الحكومي المتميز، لإيمانها بأهمية هذا البرنامج في تكريم المبدعين، وتعزيز مكانة الإمارة كوجهة عالمية راعية للإبداع والمبدعين، داعياً موظفي غرفة دبي إلى استثمار أفكارهم وخبراتهم، وتبني أفضل الممارسات المؤسسية، وابتكار كل ما هو مميز، ويخدم الأهداف الاستراتيجية لإمارة دبي.

وقالت اميرة الحداد من إدارة خدمات الاعضاء في غرفة دبي إن هذه المحاضرات ساعدتها أكثر على فهم وإدراك المتطلبات المختلفة لفئات البرنامج، مشيرةً إلى انها بعد مشاركتها في هذه المحاضرات أصبحت اكثر قدرةً على تمييز الأفكار الإبداعية وتطبيقها في نطاق عملها.

ومن جانبها أشارت ميثه أحمد من إدارة التسويق والاتصال المؤسسي إلى ان المحاضرات ساهمت في تعزيز وعي الموظفين والمشاركين بأهمية برنامج دبي للأداء الحكومي المتميز، وكيفية المشاركة في الفئات التي تم تعديلها، معتبرة ان مبادرة " إبداع" الجديدة لفتت انتباهها نظراً للمقومات المتميزة التي تأخذها المبادرة بالاعتبار.