معروف أنه حسب النظام السعودي فإن المؤسسة العامة للتأمينات الاجتماعية تلزم جميع أصحاب الأعمال في الجهات المختلفة الحكومية أو الخاصة، المدنية أو العسكرية بضرورة الالتزام بتسجيل العمالة لديهم في نظام التأمينات وإلا تلقوا العقوبات حال تخلفهم عن هذا الإجراء.
في هذا السياق أشارت مؤسسة التأمينات إلى واحد من أهم الضوابط التي تم ذكرها في المادة رقم 20 من لائحة التسجيل والاشتراكات؛ وهي ما تمت الإفادة فيها أن النظام يسمح بتسجيل العامل لدى أكثر من صاحب عمل.
أي أن العامل الذي يعمل في أكثر من جهة يحق له نظامًا أن يكون مسجلًا في نظام التأمينات على اسم شركتين مختلفتين وأصحاب عمل مختلفين.
هل مسموح بتسجيل الموظفين من الطلاب في التأمينات
من ضمن الضوابط التي عملت مؤسسة التأمينات السعودية على بيانها بشيءٍ من التفصيل خاصةً وأنها تخفى على الكثيرين هي أن الموظف أو العامل حال كان من الطلاب الجامعيين؛ فإن هذا لا يمنع من تسجيله في النظام من قِبل صاحب العمل إذ لا بد من تسجيله ما دامت العلاقة التعاقدية قائمة وذلك باختلاف الأجر، المدة طبيعة العمل.
