مجلة فوربس: نت آب ضمن قائمة الشركات الأكثر ابتكاراً في العالم

أعلنت اليوم شركة NetApp (نت آب) العالمية المتخصصة في حلول التخزين وإدارة البيانات أنها جاءت في الترتيب الرابع والثلاثين في قائمة مجلة فوربس للشركات الأكثر ابتكاراً في العالم لعام 2011. كانت الشركة قد نالت تقدير قراء المجلة بفضل بنائها ثقافة الابتكار والتي أحدثت تغييراً جوهرياً في إستراتيجيات أعمال عملائها وكانت محفزاً رئيسياً لنجاحهم.

والأكثر أهمية هو أن مفهوم شركة نت آب للابتكار يزود عملاءها بحلول التقنية، والمنتجات، والأفراد، والخدمات التي تتيح لهم سبق منافسيهم، والتفوق على ابتكاراتهم وتجاوز أدائهم لتحقيق نتائج مبهرة في أعمالهم.

يذكر أن نت آب تمثل حالياً شركة حلول التخزين الكبرى الوحيدة التي تدخل قائمة الشركات الأكثر ابتكاراً في العالم.

وحول ذلك، قال توم جيورجينز، رئيس ومدير عام نت آب: "تفخر الشركة بأن تكون ضمن قائمة الشركات الأكثر ابتكاراً في العالم – فهذا تقدير كبير للشركة ولروحها الابتكارية والتي تمثل العنصر الجوهري فيها"، وأضاف: "تأسست نت آب على أسس راسخة من ثقافة الابتكار والتي تجاوزت حدود الممكن. ونركز في الشركة على الابتكار في جميع جوانب أعمالنا لإيجاد ميزة تنافسية واضحة على منافسينا. ويأتي تقدير مجلة فوربس للشركة نتاجاً لالتزام موظفيها بتوفير بيئة عمل تحفز من الابتكار، كما أن العمل الجاد لا شك يؤدي إلى تحسين نتائج العمل للشركة، وعملائها، وشركائها." 

الابتكار يعزز من نمو نت آب ونجاحها

أثمر التزام نت آب بتوفير الأدوات المبتكرة اللازمة لإنجاح عملائها عن تحقيق الشركة لمعدلات نمو كبيرة لم تبلغها سوى بضع مجموعات من الشركات عالمياً. كما تنفرد نت آب بنيلها العديد من جوائز التقدير خلال مسيرتها لجهودها المستمرة في تحسين التقنيات المعاصرة فضلاً عن كونها في طليعة الشركات التي تحقق نقلات نوعية كبرى في السوق بتقديم منتجات وتقنيات مبتكرة زادت من نجاح عملائها.

وقد استمر هذا الابتكار اليوم مع توفير الشركة لجوانب الكفاءة والمرونة غير المسبوقة لعملائها من أجل الاستجابة السريعة لاحتياجات العمل المتغيرة بسرعة. وما يزال هذا المسار المستمر من الابتكارات، المتعلقة في أغلبها بالتقنيات المبتكرة والأسواق الجديدة، يضيف إلى إنجازات نت آب.

وتصنف نت آب حالياً ضمن قائمة أفضل 10 أماكن للعمل في العالم لعام 2011 بواسطة مؤسسة غريت بليس تو وورك العالمية المختصة بالأبحاث والاستشارات بفضل ثقافة العمل الفريدة بالشركة التي تقدر روح الإبداع، والعمل الجماعي، والتواصل المفتوح، والقيادة، والقدرة على التكيف، والثقة. كما أن هذه الثقافة هي المحفز الرئيسي لابتكار الشركة في تقنياتها، ومنتجاتها، وإستراتيجيات الأعمال بها. وبتطبيق هذه القيم والمبادئ، يحصل موظفو نت آب على الفرص المطلوبة لإبداع أفكار جديدة كل يوم والاستمرار في تقديم الحلول الثورية لعملائهم.

قائمة فوربس للشركات الأكثر ابتكاراً

تهدف قائمة الشركات الأكثر ابتكاراً في العالم إلى تسليط الضوء على المؤسسات الريادية المبتكرة التي من المرجح أن تحقق نجاحات في الوقت الحالي والمستقبل استناداً إلى دراسة قوامها ثماني سنوات أجراها بروفيسور كلية إدارة الأعمال بجامعة هارفارد وأستاذ الابتكار كلايتون كريستينسن بالتعاون مع زملائه جيف داير، بروفيسور بجامعة برجهام يونج، وهال غريجرسن، بروفيسور القيادة في إنسياد (المعهد الأوروبي لإدارة الأعمال)، كما شارك كذلك في كتابهم الصادر حديثاً ذا إنوفيتورز دي إن إيه. وتعتمد المنهجية على المستثمرين في اكتشاف الشركات التي يتوقع أن تكون مبتكرة في الوقت الحالي والمستقبل.

وتترسخ في كل شركة من هذه الشركات لوائح للابتكار تطبق بوضوح على موظفيها، وإجراءاتها، وفلسفة العمل بها، وهو ما تطلق عليها مجلة فوربس إطار عمل الموظفين والإجراءات، والفلسفات لفهم المكونات الجوهرية للمؤسسات المبتكرة. لكن، ما الذي تحتاجه الشركات العادية كي تحقق إنجازات في هذه المجالات بحيث تنضم إلى النخبة من الشركات المبتكرة؟

إنها تحتاج ببساطة إلى تغيير جوهري داخل الإدارة العليا وإتقان مهارات الاكتشاف الخمسة، وتغييرات في فرق عمل مشاريع الابتكار، والإجراءات التي تعزز من الابتكار، والتغيير في فلسفاتها التي تعزز من إيمانها بأن الابتكار هو مهمة كل موظف بالشركة.