مجموعة الفطيم تبدأ برنامجها التدريبي الثالث بمجال البيع بالتجزئة

بيان صحفي

تاريخ النشر: 20 مارس 2011 - 12:07 GMT

صورة جماعية للمتدربين

التحق 27 متدرباً بالبرنامج التدريبي الثالث الذي تنظمه مجموعة الفطيم في مجال البيع بالتجزئة. وسيعمل المتدربون الإماراتيون بعد التخرج في ايكيا، وماركس آند سبنسر، وتويز "آر" أص، والفطيم للساعات والمجوهرات، وايس، وإنترسبورت.ويمتد البرنامج لستة شهور ومن المقرر اختتامه بتاريخ 30 يوليو المقبل.

وأقيم البرنامج التدريبي تحت رعاية هيئة تنمية وتوظيف الموارد البشرية الوطنية "تنمية"، وسجل حالياً ما مجموعه 55 مرشحاً في دورات تدريبية من هذا القبيل، والتي تقوم بعقدها دائرة توطين الوظائف في مجموعة الفطيم.

واجتاز المتدربون، قبل الشروع بالبرنامج، دورة مكثفة في المحادثة باللغة الإنجليزية، إلى جانب التحاقهمبالمقدمة التعريفية بمجموعة الفطيم الخاصة بموظفي المجموعة، حيث اطلعوا على طبيعة المهام في الشركاتالتي سيعملون بها بعد تخرجهم. كما جرى مناقشة أدوارهم مع مشرفي البرنامج.

وحضر فعالية افتتاح البرنامج ممثلون عن هيئة "تنمية"، وتحدث زهير الحاج، مدير عام الموارد البشرية والشئون الإدارية والتوطين بدول مجلس التعاون الخليجي للمجموعة، إلى المتدربين وهنأهم بنجاحهم في الالتحاق بالعمل لدى مجموعة الفطيم وقسم البيع بالتجزئة، ضمن مبادرة الفطيم للتوطين "محمل المعرفة".

يشار إلى أن مبادرة الفطيم للتوطين "محمل المعرفة" رسخت مكانتها على نطاق واسع، باعتبارها الاختيار المفضل لأصحاب العمل، وتم اعتماد برنامجها التدريبي الناجح ومبادراتها للتوظيف كمعيار هام في القطاع.

وقال الحاج: "نهدف إلى عقدثلاث إلى أربع دورات تدريبية مشابهة، وندعو جميع المواطنين الإماراتيين الباحثين عن عمل للانضمام إلى مبادرة الفطيم للتوطين "محمل المعرفة". ونؤكد عزم الشركة الهادف إلى ضمان حصول الخريجين من الشباب الإماراتي، على فرص عمل متساوية تتيح لهم صقل مهاراتهم، بواحدة من كبرى شركات الأعمال بمنطقة الشرق الأوسط، والتي تضم أرقى العلامات التجارية في العالم".

وأضاف: "تتيح مجموعة الفطيم الحوافز الملائمة للكوادر الوطنية، من أجل توحيد صفوفهم بما ينسجم مع أهداف الحكومة الاتحادية. ويمكن تحقيق هذا الأمر من خلال حصولهم على التعليم المناسب، وصقل مهاراتهم وقدرتهم على مواكبة الاتجاهات الحديثة، والتطورات المستجدة ضمن المجتمع المحلي".

خلفية عامة

مجموعة الفطيم

بدأت مجموعة الفطيم، التي تأسست خلال عقد الثلاثينيات من القرن الماضي، أعمالها كشركة تجارية. وأدى التطور السريع خلال عقدي الأربعينيات والخمسينيات إلى ترسيخ اسم المجموعة على مستوى المنطقة لتصبح مؤسسة تجارية وصناعية وخدمية متكاملة، ولتكرس مكانتها كواحدة من الشركات التجارية الرائدة في منطقة الخليج.

وتضم الفطيم، والتي يقع مقرها الرئيسي في دبي، سبعة أقسام تشغيلية هي: السيارات، الهندسة، الإلكترونيات والتكنولوجيا، التجزئة، التمويل، الخدمات العامة، إضافة إلى العقارات والشراكات العالمية.

وتدير المجموعة عملياتها من خلال ما يزيد على 65 شركة في قطاعات متنوعة مثل التجارة والصناعة والخدمات، ويتجاوز عدد موظفيها 20,000 في مختلف أنحاء دولة الإمارات، والبحرين، والكويت، وقطر، وعُمان، ومصر، والسعودية، وسوريا، وسريلانكا، وباكستان، وسنغافورة، وكذلك أوروبا.

وتشمل غالبية أعمال مجموعة الفطيم قائمة مميزة من العلامات الرائدة عالمياً، والأكثر حضوراً ضمن فئتها. ويُعزى نجاح الفطيم إلى اعتمادها نهج إدارة التغيير الاستباقية، إلى جانب الإلتزام بقيم النزاهة، والمسؤولية الاجتماعية.