تمكين تدعم خريجي برنامج هندسة الطيران

في إطار مبادراتها الرامية إلى تطوير قدرات البحرينيين وجعلهم الخيار الامثل للتوظيف، أعلنت تمكين اليوم عن توقيع اتفاقية مع شركة "طيران الخليج"، الناقل الوطني لمملكة البحرين، لمنح عقود توظيفية تمتد لمدة سنتين لـ 40 خريجا من برنامج "تمكين" لهندسة الطيران، والذين حصلوا من خلاله على رخصة الوكالة الأوروبية لسلامة الطيران (EASA B-License) من مركز التدريب الهندسي التابع لشركة خدمات مطار البحرين.
وتأتي هذه الاتفاقية ثمرة لجهود حثيثة من تمكين هدفت إلى إيجاد حلول بديلة للخريجين الذين لم يوفقوا في العثور على وظيفة نظرا للتحديات القائمة في القطاع، والتوجيهات الصادرة من مجلس إدارة تمكين خلال اجتماعه الأول خلال شهر مارس الماضي، والذي ناقش فيه أعضاء مجلس الإدارة وكبار المدراء الخيارات المتاحة لتصحيح وضع الخريجين، بالإضافة إلى وضع المتدربين الذين يحتاجون إلى الدعم لإكمال متطلبات التخرج والحصول على وظائف فيما بعد.
وحول هذا الإعلان قالت نائب الرئيس بالإنابة لتنمية الثروة البشرية في تمكين أمل الكوهجي: "يسعدنا أن نعلن عن هذه الخطوة بالشراكة مع "طيران الخليج"، والتي ستمكن خريجي برنامج هندسة الطيران من الحصول على الخبرة اتي يحتاجونها للعمل كمهندسي طيران مؤهلين، سواء أكان ذلك في "طيران الخليج" أو أي شركة طيران دولية. ونحن ماضون بإذن الله في سعينا بالرغم من التحديات لتأمين فرص تدريبية ووظيفية ملائمة مع شركاء محليين أو إقليميين للمتدربين المتبقين في برامج قطاع الطيران الأخرى."
من جانبه صرح المدير التنفيذي للعمليات في طيران الخليج ناصر السالمي: "فيما تستمر شركة "طيران الخليج" في استراتيجية إعادة الهيكلة والتي من شأنها وضع الشركة على مسار الاستدامة ودعم مسيرة التنمية الاقتصادية في البحرين، تبقى الشركة ملتزمة بدورها في تنمية الكوادر الوطنية في قطاع الطيران. ويسرنا أن نتعاون مع "تمكين" مجددا لتوفير الخبرة العملية المطلوبة لهؤلاء المهندسين البحرينيين."
يشار إلى أن أكثر من 75 ألف بحريني ومؤسسة بحرينية استفاد من برامج تمكين وحتى الآن، ويتوقع أن يصل إجمالي عدد المستفيدين من هذه البرامج إلى 100 ألف مستفيد.
خلفية عامة
تمكين
تمكين هي هيئة مستقلة تقوم بوضع وصياغة الخطط الإستراتيجية والتنفيذية من خلال استخدام الرسوم التي يتم تحصيلها من قبل هيئة تنظيم سوق العمل من أجل تعزيز الرخاء في البحرين وذلك عن طريق توظيف المواطنين البحرينيين وخلق فرص العمل والدعم الاجتماعي الذي يعد استثمارا بحد ذاته.
كما تهدف تمكين إلى أن تكون الرائدة في تعزيز نمو الأعمال التجارية وتوفير فرص عمل مجزية لتحقيق مستوى معيشي جيد للبحرينيين والذي سيتحقق ذلك من خلال الاستثمار في رأس المال البشري، وتحقيق النمو والتنمية للمؤسسات، والتعاون مع واضعي السياسات الرئيسية وشراكة القطاعين العام والخاص على حدا سواء.