فندق كراون بلازا عمان يعلن عن مشاركته في يوم المتطوع الصغير

أعلن فندق كراون بلازا عمان عن مشاركته في مبادرة إنجاز تحت عنوان يوم المتطوع الصغير، التي يقوم فيها الزملاء من الفندق بالتطوع لمساعدة الطلاب في مختلف المدارس في عمان في أنشطة مختلفة، كالصيانة، الزراعة، الدهان و غيرها.
16 زميلا من فندق كراون بلازا عمان تطوعوا للمشاركة في هذه المبادرة، و قد تم توزيعهم على عدد من المدارس. بموجب هذه المبادرة، كل متطوع سيكون مسؤولا عن مجموعة من الطلاب، و سيشارك معهم في عدد من الأنشطة التي تهدف إلى انخراط الطلاب في الأعمال التي تعتني بمدارسهم، و تعزز فيهم مبادىء المسؤولية المجتمعية، المواطنة الحقة و العمل الجماعي.
الغرض من الاشتراك في مثل هذه المبادرة هو توفير بيئة تعليمية صحية و سليمة للطلاب، و تعميق حس المسؤولية لديهم، كما أنها تعد فرصة ممتازة لزملاء فندق كراون بلازا عمان لدعم المجتمع و الجيل القادم. يقول السيد أسامة مسعود، المدير الإقليمي لمجموعة فنادق الإنتركونتيننتال في الأردن و فلسطين: "نحن في فندق كراون بلازا عمان ملتزمين بدعم المجتمع المحلي و أفراده، و خصوصا الشباب، و نحرص على تقديم و توفير الأدوات و الوسائل التي تساعدهم على تحقيق أحلامهم و طموحاتهم."
خلفية عامة
مجموعة فنادق انتركونتيننتال
IHG هي شركة فنادق عالمية تهدف إلى تقديم فنادق رائعة يعشقها النزلاء. يفوق عدد الغرف الفندقية التي تمتلكها IHG عدد الغرف المملوكة لأي شركة فندقية أخرى، فنحن نمتلك أكثر من 4150 فندقاً في قرابة 100 دولة حول العالم. يقيم نزلائنا حوالي 160 مليون إقامة في العام في فنادق IHG. تمتلك محموعتنا 7 علامات تجارية فندقية تلبي الاحتياجات والأذواق المختلفة للمسافرين. كما نقدم برنامج Priority Club Rewards - وهو أكبر برامج ولاء فندقي على مستوى العالم.
إنجاز
تأسّست إنجاز عام 1999 كمشروع ضمن برامج مؤسسة إنقاذ الطفل بتمويل من الوكالة الأمريكيّة للتنمية الدوليّة (USAID)، لتصبح عام 2001 مؤسسة أردنية مستقلة غير ربحية. وانطلاقاً من رسالة مؤسسة إنجاز لتحفيز وأعداد الشباب ليصبحوا أعضاءَ فاعلين في مجتمعهم ويساهموا في تنمية الاقتصاد الوطني، وبناءً على خبرة المؤسّسة القيّمة في تطوير أساليب التعليم التشّاركي التّفاعلي وتدريب المدربين، قامت المؤسّسة بدور رئيس في تصميم البرامج وتنفيذها وذلك ضمن اتفاقيات استراتيجيّة مع القطاع العام والخاص وقطاع المجتمع المدني، بُغية سد الفجوة في المهارات بين مخرجات النظام التعليمي والمتطلبات المتغيّرة في سوق العمل.