هيل آند نولتون تعزّز فريق الاتصال الرقمي في الشرق الأوسط

عيّنت شركة الإتصال والعلاقات العامة العالمية هيل آند نولتون ستراتيجيز إدوارد بولتني، مديراً للاتصال الرقمي في منطقة الشرق الأوسط.

وسيبدأ بولتني مهامه في مكتب هيل آند نولتون في دبي، حيث سينضم إلى فريق العمل المتنامي للشركة في مجال الاتصال الرقمي. وسوف يكون بولتني مسؤولاً عن خدمة العملاء الحاليين وفرص الأعمال الجديدة إضافة إلى التنسيق مع مختلف المكاتب التابعة للشركة والمنتشرة في مختلف انحاء المنطقة.

ويسلّط تعيين بولتني الضوء على أهمية الاتصال الرقمي والطلب المتنامي عليه في المنطقة، والحاجة إلى استقطاب المواهب الواعدة في هذا المجال.

وقد صرّح ريشي ساها، المدير الإقليمي للاتصال الرقمي في الهند والشرق الأوسط وأفريقيا وتركيا لدى هيل آند نولتون، بقوله: "تعيين إدوارد يأتي لتلبية متطلبات عملائنا وزيادة الطلب على الإتصال الرقمي، إضافة إلى الحاجة لجذب الكوادر المؤهلة لتلبية الطلب المتزايد على خدماتنا كشركة استشارية رائدة في الشرق الإوسط والمنطقة."

وقبل انضمامه إلى هيل آند نولتون ستراتيجيز، كان بولتني قد شغل منصب رئيس التحرير لمجلة CEO الشرق الأوسط، ومحرر الصفحات الدولية في صحيفة غالف نيوز. كما سبق له أن عمل في لندن محرراً في صحف انكليزية مرموقة مثل الـ إنديبندينت والـ دايلي تيليغراف.

وتعليقاً على تولّي منصبه الجديد، قال بولتني: "يسعدني الانضمام إلى هيل آند نولتون ستراتيجيز في الوقت الذي نشهد فيه جيمعاً ثورةً في مجال الإتصال الرقمي والإعلام الاجتماعي. ففريق عمل الشركة يتمتّع بخبرات كبيرة ومؤهلات عالية، إضافة إلى الخدمة الراقية للعملاء في مختلف القطاعات."

وأضاف: "أتطلع إلى العمل مع هذا الفريق وتقديم المساعدة والخبرة في القطاع الرقمي لتزويد عملائنا بأفضل الخدمات والإستشارات على مستوى المنطقة. فالإقبال على استخدام وسائل الإنترنت في دول مجلس التعاون الخليجي والتوجه المتزايد لاستخدام الهواتف الذكية والأجهزة الإلكترونية ساهما في دمج وسائل الإعلام التقليدي بالوسائل الرقمية الحديثة التي أصبحت حجر الأساس في مختلف فئات الإتصال الاستراتيجي. ومع زيادة استخدام الوسائل والتقنيات الحديثة وشبكات التواصل الإجتماعي منابر للحوار والمناقشة بين أفراد المجتمع والمستهلكين، لا بدّ لجميع الشركات والمؤسسات من وضع خطط استراتيجية واضحة لحماية وتعزيز سمعتها والاشراف على الحوار الالكتروني ونشر رسائل يجابية عن عملها."