وقعت وزارة السياحة والآثار وهيئة الأمم المتحدة للمرأة لتحقيق المساواة بين الجنسين في القطاع السياحي امس مذكرة تفاهم لسنتين بهدف تنفيذ برنامج «مجتمع عمل واحد... فرص متساوية» التابع لنموذج ختم المساواة بين الجنسين. وتعتبر المذكرة البادرة الاولى من نوعها في الأردن وايمانا بأن المساواة بين الجنسين هي حق من حقوق الإنسان وضرورة مهنية والذي يسعى لخلق ثقافة جديدة في القطاع الخاص تقضي بتساوي الفرص بين الجنسين في السلم الوظيفي والامتيازات والحقوق. ووقع الاتفاقية كل من وزير السياحة و الآثار نايف الفايز وممثل هيئة الامم المتحدة للمرأة في الأردن وسوريا جيوسيبي بيلسيتو.
ويتبع ختم المساواة بين الجنسين معاييرا للتدقيق ونظاما لإصدار الشهادات ومنح ختم المساواة بين الجنسين في بيئة العمل للشركات والمؤسسات التي تستوفي كافة الشروط المترتبة على تبني هذا البرنامج. والغاية الاسمى هي زيادة مشاركة المرأة وتثبيت دورها التنموي الفعال في القطاع الخاص الأمر الذي يحقق النمو الاقتصادي المنشود ويرفد جهود التنمية الشاملة. وقال بيلسيتو ان هيئة الامم المتحدة للمرأة معنية بتنفيذ نموذج ختم المساواة بين الجنسين في الأردن للترويج وتشجيع المساواة بين الجنسين في المؤسسات والمنظمات، وستؤدي هذا المبادرة الى مأسسة سياسات المساواة بين الجنسين وتسهيل تكافؤ الفرص بين الرجال والنساء من حيث فيما يتعلق بالوظائف.» وقال الفايز ان الوزارة ملتزمة باستقطاب المزيد من العاملين في القطاع السياحي من خلال مبادرات مختلفة، عبر تفعيل دور صناعة السياحة سيتم تحقيق الهدف الاسمى وهو القاء الضوء على مناطق الجذب السياحي في الأردن كدولة ذات مقاصد سياحية متميزة.» ويتزامن توقيع الإتفاقية مع إقرار الإستراتيجية الوطنية للمرأة في المملكة الأردنية الهاشمية. وستعمل الوزارة مع مجموعة من خبراء هيئة الامم المتحدة للمرأة على منح الختم للشركات السياحية التي تتأهل وفقا للشروط المستلزمة. وتتضمن عملية الحصول على الختم أربع مراحل تبدأ بإجراء تقييم للشركة بمساعدة فريق فني متخصص لتحليل الفجوات والتحديات والاحتياجات التدريبية داخل الشركة والتي تؤثر بدورها على حقوق الموظفين والموظفات.
وفي المرحلة الثانية تنظيم دورات تدريبية للكوادر الوظيفية حول حقوقهم ليتم بعدها الترويج داخليا وخارجيا على حصول الشركة على الشهادة والختم. وفي اخر مرحلة يقوم فريق من المدققين بإجراء مراجعة دقيقة للمجالات التي تم اضفاء التحسينات عليها بناء على الملاحظات الاولية. وعليه يتم منح الشركة الشهادة والختم كدليل على التزام الشركة بتوفير فرص متساوية لجميع الموظفين والموظفات. ويتلخص دور مكتب الأردن لهيئة الامم المتحدة للمرأة في هذا البرنامج بكونه الجهة المنفذة والمسؤولة عن تقديم الدعم الفني والتنسيق على مستوى الحكومة والشركاء و القطاع الخاص.
