علاقات البوابة: نصائح هامة قبل العودة إلى العمل

منشور 23 تشرين الأوّل / أكتوبر 2021 - 05:53
علاقات البوابة: نصائح هامة قبل العودة إلى العمل
علاقات البوابة: نصائح هامة قبل العودة إلى العمل

علاقات البوابة: نصائح هامة قبل العودة إلى العمل إن الكفاح من أجل معالجة ضغوط العمل بعد الجائحة أمر شائع جدًا بين الموظفين. فعدد كبير من الموظفين اليوم بانتظار العودة الى العمل بشكل كامل بعد تخفيف الإجراءات في العديد من الدول.

ونظرًا لإعادة فتح أماكن العمل ببطء، يواجه الموظفون مشكلات تتعلق بالعودة إلى المكتب بعد انقطاع دام عامين تقريبًا. وفقط عندما بدأ الجميع في التعود على الموازنة بين الحياة المهنية والشخصية في المنزل ، يمكن أن يبدو المجيء إلى المكتب الآن بمثابة تحدٍ كبير. لذلك من الضروري اتخاذ الخطوات الصحيحة لإجراء هذا الانتقال بأكبر قدر ممكن من السلاسة.



علاقات البوابة: نصائح هامة قبل العودة إلى العمل

تحديد المشاكل وعلاجها

علاقات البوابة: نصائح هامة قبل العودة إلى العمل

1. النساء يواجهن العبء الأكبر

نظرًا لأن النساء كن الراعيات الأساسيات للأسر لفترة طويلة ، فقد واجهن صعوبة كبيرة في التوفيق بين الأعمال المنزلية والمكتبية في نفس الوقت. أثناء رعاية الأطفال وكبار السن ، تمكنت النساء من قضاء المزيد من الوقت معهم في كل مرة. قد يشعرون بالقلق الآن لأنهن مضطرات للعودة إلى المكتب.

2. النهج الانتقائي

يجب على المديرين وأصحاب الأعمال توخي الحذر أثناء تنفيذ القواعد في مكان العمل مرة أخرى لأن الناس قد يكون لديهم رأي مختلف في الموقف. قد يحب المنفتحون العودة بينما يشعر الانطوائيون بضغوط إضافية للتفاعل مع الزملاء بعد الابتعاد عن المكتب لفترة طويلة.

3. اعتبارات الصحة النفسية

ذكر الخبراء أن الناس سيواجهون القلق والتوتر على أعلى المستويات لأن هذا الموقف شائع جدًا هناك. "يمكن أن تكون العودة إلى المكاتب مرهقة أو مريحة ، اعتمادًا على المواقف الشخصية وبيئة مكان العمل. سيسعد الشخص المتفاعل اجتماعيًا بالعودة إلى زملائه ، بينما قد يشعر الانطوائي بالتحدي بسبب الحاجة إلى الاختلاط بعد وقت طويل بعيدًا من العزلة.

علاقات البوابة: نصائح هامة قبل العودة إلى العمل

استعادة التوزان أمر هام جداً

علاقات البوابة: نصائح هامة قبل العودة إلى العمل

4. الأساليب التي يمكن اتباعها لمحاربة هذا الأمر

  • يمكن للشركات التأكد من أن بيئة العمل مناسبة للموظفين بعد عودتهم إلى المكتب بعد هذه الفجوة الضخمة.
  • يجب عليهم تجنب تطبيق القواعد الصارمة والحفاظ على أجواء ممتعة وهادئة.
  • يجب اعتماد روتين عمل مرن حتى يتأقلم الأشخاص مع الحضور إلى المكتب بانتظام.
  • إعادة تصميم المساحات المكتبية لمساعدة الموظفين على الشعور بالراحة.

5. التقدم ببطء ولكن بثبات

في هذه المرحلة ، يجب أن يستعيد الناس روتين حياتهم العملية ببطء ويتعلموا التكيف مع الظروف المتغيرة. يمكن للموظفين أيضًا تبني روتين منظم من شأنه مساعدتهم على العودة إلى حياتهم العملية قبل انتشار الوباء.

5 طرق فعالة للموازنة بين اسرتك ومهنتك


© 2000 - 2021 البوابة (www.albawaba.com)

مواضيع ممكن أن تعجبك