شركة النفط العُمانية تُشارك فريق أوتورد باوند عُمان في تدريب الشباب الناشئ على مواجهة التحدّيات

شاركت شركة النفط العُمانية بدعم برنامج تحدّي عُمان 2014 والذي تُنظمه مُبادرة أوتورد باوند عُمان بغية إكساب الأجيال الناشئة خبرات ومهارات أساسية في الحياة خلال رحلة استكشافية لمنطقة الجبل الأخضر. وجمع البرنامج الذي تدعمه الشركة للعام الثاني على التوالي 17 طالباً من أربعة مدارس في ولاية دبا في باقة من الأنشطة الهادفة لصقل إمكاناتهم وحسهم الريادي بشكل يُعزّز من قدرتهم على مُواجهة التحدّيات.

وعلّق المُعتصم بن سعيد السريري، مُدير قسم استدامة الشركات لدى شركة النفط العُمانية قائلاً: "يُعدُّ تحدي عُمان من الفرص الفريدة لنُشارك تجاربنا مع الجيل الناشئ ونُرشدهم على طرق النجاح في الحياة على الصعيدين المهني والشخصي. وعملنا في تحدّي هذا العام على بناء جسور للتواصل معهم بغية وضع لبنات أساسية تُنمّي إمكاناتهم الريادية وتُحفّزهم على التعاون مع الآخرين والاعتماد على النفس بشكل ينعكس إيجاباً على حياتهم والمُجتمع المُحيط بهم."

هذا، ولقد تطلّب برنامج تحدي عُمان 2014 والذي امتد على أربعة أيام، لياقة بدنية عالية لتحمّل المشي لمسافات طويلة بما في ذلك حمل المُعدّات الشخصية والتخييم في الليل. وقد أظهرت آخر دراسة أجريت في المملكة المُتحدة أن 80% من المُعلمين يُؤكّدون على النتائج الإيجابية لمُبادرات أوتورد باوند في تقدّم الأداء الأكاديمي للطلبة بما في ذلك تطوّر مهارات التواصل وروح التعاون بين أفراد الفريق الواحد وأهمها تعزيز اعتمادهم على أنفسهم بما يُمكنهم من تحقيق طموحاتهم وأهدافهم.